Spezialisten Für Call-Center-Agenten Hannover Nahe Bei Dir

4worldlovers: Unternehmenserfolg und Serviceleistungen sind stark voneinander abhängig. Ein schlechter Kundenservice kann zu unzufriedenen Kunden führen. Das wiederum schadet dem Vertrauen des Unternehmens- und kann Bestandskunden abschrecken. Der Wettbewerb wird zudem immer größer und besser: Aus diesem Grund unterstützt Rhenus :people! als Call Center Dienstleister seit mehreren Jahren unterschiedliche Unternehmen in verschiedensten Branchen professionell bei dem Customer Service Outsourcing. Als Full-Service-Provider deckt Rhenus :people! mit seinen Leistungen den gesamten Kommunikationszyklus zwischen Unternehmen und ihren Kunden ab – im B2B- ebenso wie im B2C-Bereich – und das auf allen Kommunikationskanälen.

Call Center Dienstleistungen sind auch im digitalen Zeitalter einer der meistgenutzten und bevorzugten Kommunikationskanäle für Verbraucher. Der Service bietet dem Kunden direkten Kontakt zu Unternehmen, ermöglicht eine klare Problemschilderung, sofortige Rückmeldung und Lösungsvorschläge.

Dadurch steigt die Kundenzufriedenheit und der Frustration wird entgegengewirkt. Ein gut geführtes Call Center stellt jedoch einen großen Personal- sowie technischen Aufwand seitens des Unternehmens dar. Mit Rhenus :people! können Sie Ihren Kundenservice einfach, bequem und professionell outsourcen!

Unsere Leistungen erstrecken sich über Inbound und Outbound Kundenservice, IT.Support und Datenerfassung für die Sachbearbeitung.

Mit Call Center Dienstleistungen Ihren Customer Service auf das nächste Level bringen

Mit Rhenus :people! haben Sie den richtigen und professionellen Partner an Ihrer Seite – Wir setzten den Kundenservice maßgeschneidert und individuell für Ihr Unternehmen um! Gemeinsam entwickeln wir Strategien und Lösungen, damit Ihre Kunden zufrieden sind und Sie sich auf Ihr Tagesgeschäft konzentrieren können.

Wir unterstützen Sie beim Auf- und Ausbau Ihrer Kundenbeziehungen durch nachhaltige Prozesse und schaffen langfristige Verbindungen zu Ihren Geschäftskunden.

Nach der ersten Kontaktaufnahme führen wir eine Bedarfsanalyse durch, um den IST-Stand Ihres Unternehmens darzustellen und passgenaue Lösungen für Sie zu finden. Im Rahmen der Bedarfsanalyse finden wir die Schwerpunkte und die benötigten Fähigkeiten der Mitarbeiter heraus. Zudem erstellen wir ein Kundenerlebnisdesign, damit die Corporate Identity Ihres Unternehmens korrekt erfasst wird.

Sobald die Bedarfsanalyse erstellt wurde, beraten wir Sie hinsichtlich Ihrer Optionen mit Rhenus :people! und lassen Ihnen ein individuelles Angebot zukommen. Nachdem alle relevanten Punkte besprochen wurden, folgt die Vertragsunterzeichnung.

Da uns wichtig ist, dass die Zusammenarbeit reibungslos verläuft und unsere Mitarbeiter sich perfekt mit Ihren Wünschen aber auch Corporate Design auseinandersetzen können folgt ein Kick-Off Workshop. Hier werden grundlegende Informationen über Ihr Unternehmen sowie die gewünschte Arbeitsweise vermittelt. Dadurch können wir Ihnen eine Qualitätssicherung garantieren und kontrollieren diese sogar stichprobenartig. Außerdem führen wir, sofern gewünscht, für Sie auch Befragungen, wie z.B. nach der Kundenzufriedenheit durch.

Mehr als nur ein klassisches Callcenter. Die Rhenus :people! Experten überzeugen durch ihre langjährige Erfahrung und Kompetenz im Bereich der Kundenberatung. Sie realsieren Ihr Know-how, Ihren Support und Ihre Beratung rund um Ihr Serviceversprechen.

Rhenus :people! ist der beste Kontakt für Ihre Kunden. Serviceorientiert, flexibel und individuell. Unsere Experten arbeiten wie Sie, professionell und lösungsorientiert. Wir kombinieren Standardlösungen mit erfolgserprobten und komplexen Lösungen und fördern dadurch hochwertige und langfristige Kundenbindungen.

Wir leben aktive Kundenansprache und den optimalen Ausbau Ihrer Wertschöpfungskette. Die Rhenus :people! Experten erkennen smarte Innovationen, erfolgsversprechende Potenziale und unterstützen Sie bei der Generierung von Mehrgeschäft.

Rhenus :people! bietet durch seine jahrelange Erfahrung und Expertise branchenspezifische Lösungen an - So können Sie sicher sein, dass wir die richtige Wahl für Ihr Unternehmen sind.

Durch den hohen Konkurrenzkampf in der Energiebranche, müssen Energieunternehmen über eine ausgefeilte Strategie hinsichtlich Beratung, Kundenbindung und Kundenzufriedenheit verfügen. Wir unterstützen Sie als Full-Service-Call-Center und übernehmen für Sie diese Aufgaben.

Mitarbeiter von Versicherungen müssen in ihrem täglichen Geschäft einige Herausforderungen meistern. Telefonate und Mails müssen zeitig beantwortet und Fallbearbeitungen schnell fertggstellt werden. Die Anforderungen an die Branche wachsen zunehmend. Ein entscheidender Faktor, der ebenfalls enorm belastet, ist der aktue Personalmangel. Daher müssen die Mitarbeiter häufig mehrere Aufgaben gleichzeitig erledigen und sind folglich einer starken Belastung ausgesetzt. Die Herausforderungen gilt es jedoch zu meistern, ohne dass das Hauptgeschäft und vor allem die Kundenzufriedenheit leiden. Mit der Unterstützung im Bereich Kundenmanagements, steht Rhenus :people! Banken und Versicherungen als starker Partner zur Seite.

Für die öffentliche Hand bieten wir als Full-Service-Call-Center ebenfalls ein diverses und dennoch individuell zugeschnittenes Leistungsspektrum an. Da in Behörden der administrative Aufwand gewaltig sein kann, können unsere geschulten Mitarbeiter Sie in Ihren administrativen Tätigkeiten, wie zum Beispiel in der Antragsbearbeitung, unterstützen. Daneben bieten wir ebenfalls Entlastung für den ÖPNV-Bereich an und können für Sie die Einrichtung sowie Durchführung einer Bürgerhotline übernehmen. Somit decken wir eine Vielzahl von unterschiedlichen Anforderungen der öffentlichen Hand als erfahrenes Call-Center mit jahrelanger Erfahrung ab.

4worldlovers:
Willkommen in der actio-Familie. Wir sind für Sie da und lieben was wir tun. Wenn Sie motiviert sind, sind wir es umso mehr und finden den passenden Job für Sie, versprochen!


"Für mich war die Arbeit bei actio immer mehr als nur ein Job. Besonders gut hat mir die familiäre Atmosphäre gefallen. Wenn ich an actio zurückdenke, denke ich an Energie, Humor und Leidenschaft."


"Wer eine Stelle in Deutschland sucht, kann sich auf actio verlassen. Von der Profilerstellung bis zur Ankunft in Deutschland wird man optimal unterstützt, so dass dem Start im neuen Land nichts im Wege steht."


"Wer für actio arbeitet, tut etwas für seine Zukunft. Alles was ich hier gelernt habe, hilft mir enorm und ich bin dankbar für all die neuen Möglichkeiten, die sich hieraus ergeben haben."

"Dank actio habe ich als ukrainische Krankenschwester bei einem deutschen Arbeitgeber eine Stelle gefunden. Die Unterstützung, die actio über den gesamten Zeitraum geboten hat, war für mich von unschätzbarem Wert."

"Das Beste an der Arbeit bei actio sind die großartigen Kollegen und die motivierende Arbeitsatmosphäre. Hier wird Zusammenhalt großgeschrieben! "

Wir laden Sie ein, sich etwas näher über uns, unsere Firmenphilosophie und das was uns klar von anderen Personaldienstleistern am Markt unterscheidet zu informieren. Lernen Sie actio kennen und profitieren Sie von der Zusammenarbeit mit einem erfahrenen und innovativen Branchenspezialisten im Bereich der Personalrekrutierung und Jobvermittlung.

Wir stehen Ihnen montags bis freitags persönlich, telefonisch oder per E-Mail in der Zeit von 09:00 – 17:00 Uhr zur Verfügung. Nehmen Sie jetzt Kontakt zu uns auf.

4worldlovers: Ihr neuer Job in Hannover: neue Angebote in Direkteinstieg, Zeitarbeit oder Vermittlung


Sie wollen sich beruflich verändern und suchen eine neue Herausforderung? Wir haben das passende Angebot in Hannover und Umgebung für Sie! Wir nehmen uns Zeit, um Sie kennenzulernen und den Job zu finden, der am besten zu Ihnen passt. Unsere Jobmöglichkeiten sind deshalb so individuell wie unsere Bewerberinnen und Bewerber. Es ist uns wichtig, dass Sie Ihre persönlichen Stärken voll einsetzen können. Ihre Möglichkeiten auf dem Stellenmarkt in Hannover sind vielfältig: Starten Sie zum Beispiel direkt bei uns in der Niederlassung oder lernen Sie in den modernsten Arbeitsformen wie Personalvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung bei unseren Kunden kennen. Kontaktieren Sie uns einfach – wir freuen uns auf die Zusammenarbeit!

Über 200 Niederlassungen in ganz Deutschland bilden das Netzwerk, mit dem wir Bewerberinnen und Bewerbern die besten Jobs bieten können. Auch in Hannover gibt es täglich viele neue Jobchancen und viele Möglichkeiten für Sie. Lernen Sie uns kennen: Sie können zum Beispiel spontan in der Niederlassung in Hannover vorbeikommen oder uns einfach anrufen. Wir bieten Ihnen in Hannover verschiedene Möglichkeiten und Arbeitsmodelle. Dazu zählen unter anderem die Direktvermittlung an namhafte Firmen, die interne Karriere bei uns oder die Zeitarbeit als modernste und abwechslungsreichste Form der Arbeit. Übrigens: Wenn Sie sich bei uns bewerben, dann brauchen Sie keine dicken Unterlagen. Eine Bewerbung bei persona service in Hannover ist unkompliziert und auf Sie zugeschnitten. Interessiert? In unserer Jobbörse haben Sie die Möglichkeit, in den aktuell offenen Stellen zu stöbern. Dort können Sie sich auch direkt bewerben.

4worldlovers: Seit dem Start der avanti GmbH im Jahr 2000 in Hamburg war der Blick nicht nur auf die Erfolgszahlen gerichtet, sondern es standen ebenso das Wohl der Mitarbeiter und die Interessen der Kunden für uns im Mittelpunkt. So ist avanti letztendlich zu dem geworden, was es heute ist: ein erfolgreich agierender Personaldienstleister mit über 30 Niederlassungen im gesamten Bundesgebiet und ein kompetenter Ansprechpartner für verschiedene Fachbereiche.

Wichtig ist für unsere Mitarbeiter (m/w/d) aller Bereiche der ehrliche und korrekte Umgang mit ihnen. Vereinbarungen werden von unseren Personalberatern (m/w/d) nur dann getroffen, wenn sie realistisch umsetzbar sind. Eine der größten avanti-Stärken ist, dass der traditionelle hanseatische Handschlag noch immer eine große Bedeutung hat: So wie es besprochen wurde, so wird es auch gemacht.

Typisch hanseatisch ist ebenso der zurückhaltende, gleichzeitig jedoch geradlinige Umgang. Genauso sehen wir uns auch: Nicht viel reden, einfach anpacken und mit Herz und Verstand individuelle Lösungen für den Mitarbeiter schaffen. Dies kommt bei unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gut an und wird sehr positiv gewertet, wie man beispielsweise im Bewertungsportal Kununu sehen kann.

Sich bei einem Unternehmen wohlzufühlen und sich auf den eigenen Arbeitgeber verlassen zu können ist für viele entscheidend. Natürlich ist für die Erwerbstätigkeit das passende gute Gehalt ein ebenso wichtiger Faktor.

Viele Kollegen berichten: „Wir haben immer ein offenes Ohr und geben z. B. unseren Pflege-Mitarbeitern die Wertschätzung, die sie tatsächlich auch verdienen. Denn sie machen definitiv einen tollen Job. Allein der tägliche Einsatz für die Patienten verdient größten Respekt.“

Andere Kollegen betonen: „Wir versuchen immer herauszufinden, was die Mitarbeiter brauchen und wollen. Manche trauen sich nach vorherigen schlechten Erfahrungen nicht einmal, einfach nachzufragen. So ist an dem Punkt unser Einfühlungsvermögen gefragt: Was möchte der Mitarbeiter wirklich? Ist es eine Fortbildung oder ein Studium? Oder hilft ihm ein an die private Situation angepasster Dienstplan am meisten? Macht erst ein Dienstwagen den Einsatz beim Kunden möglich? Oder möchte jemand mehr arbeiten und vom 520-€-Job in die Teilzeit wechseln?“

Wie die avanti-Mitarbeiter dies sehen, können Sie auf unserer Video-Seite „avanti bewegt“ selbst nachsehen, wir laden Sie gern dazu ein.

Mit dem Aufruf des Videos erklären Sie sich einverstanden, dass Daten (wie z.B. Ihre IP-Adresse) an YouTube übermittelt werden und das Sie die Datenschutzerklärung gelesen haben.

Dieser Bereich ist unser Schwerpunkt, daher suchen wir ständig neue Mitarbeiter (m/w/d) für folgende Positionen: Gesundheits- und Krankenpfleger, Funktionspersonal für die Bereiche OP, Anästhesie und Intensivpflege und Dialyse, Altenpfleger, Pflegehelfer, Gesundheits- und Pflegeassistenten, Altenpflegehelfer, Medizinische Fachangestellte, Hebammen/Entbindungspfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger

Wir suchen tatkräftige Unterstützung vor allem für diese Positionen (m/w/d): Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Anlagenmechaniker für Sanitär, Heizung, Klimatechnik, Mechatroniker Kältetechnik, Elektrotechnikermeister, Heizungsbaumeister, Haustechniker, Hausmeister, Tischler, Mechatroniker, Zerspanungsmechaniker CNC konventionell, Schlosser, Metallbauer Konstruktionstechnik

In den kaufmännischen Berufen suchen wir neue Kollegen (m/w/d) vor allem für folgende Tätigkeiten:

Finanzbuchhaltung, Steuerfachangestellte, Einkäufer, Speditions- und Schifffahrtskaufleute, Bürokaufleute, Assistenz / Office-Management, Rechtsanwaltsfachangestellte, Lohn- und Gehaltsbuchhalter, Mitarbeiter Empfang, Call Center Agenten, Immobilienkaufleute

Im Bereich der Pädagogik bieten wir interessante Perspektiven in folgenden Berufen (m/w/d):

Heilerziehungspfleger, Erzieher, Sozialpädagogische Assistenten, Sozialpädagogen, Heilerziehungspflegehelfer, Fachkraft Pflegeassistenz, Kinderpfleger